2008年08月20日下午商務(wù)部組織開(kāi)展 “《如何管理和控制銷(xiāo)售隊伍》讀后考核”筆試。本次考試有高級經(jīng)理、商務(wù)經(jīng)理以及儲備經(jīng)理參加兩個(gè)小時(shí)的考試全面考核經(jīng)理們對《如何管理和控制銷(xiāo)售隊伍》的知識理解和實(shí)踐運用。本次考試是商務(wù)部首次大規模針對管理層的考試，也是對管理層工作技能、管理技巧和學(xué)習能力的檢驗。
        繼08月20日商務(wù)部經(jīng)理參加《如何管理和控制銷(xiāo)售隊伍》考核筆試之后，商務(wù)部金寶珠總監召集所有參考人員參加該筆試的講評試卷會(huì )議。本次講評試卷會(huì )議除對考卷試題一一講解分析之外，還對各位經(jīng)理的下一步學(xué)習和考試做出安排，明確要求各位經(jīng)理日常工作必須嚴格按照“四把鋼構”要領(lǐng)執行。同時(shí)，再次強調數據規范化，要求各位經(jīng)理務(wù)必“嚴管理、高要求”，約束自我和員工的銷(xiāo)售行為，形成良性循環(huán)。經(jīng)理閱讀考核、四把鋼構、數據朝會(huì )、經(jīng)理晨迎的實(shí)施，將翻開(kāi)公司職業(yè)化建設嶄新的篇章。